TRAJECTEN
Mogelijke vragen die u als organisatieverantwoordelijke heeft:
- Wie zijn onze stakeholders? Wat zijn hun verlangens? Hoe evolueert hun markt?
- Hoe gaan we om met de organisatie processen van continueren, veranderen en innoveren? Wat is een gezonde balans ?
- Wat weten we over de toekomst ? Wat zegt de media over 5 -10 jaar? Wat zijn mogelijke scenario’s?
- Wie zijn we, wat is onze raison d’etre? Wat is onze missie?
- Hoe zien we onszelf over 3-5-8 jaar ? Wat is onze visie?
- Hoe kunnen we onze visie vertalen in systemen, processen, structuur, ICT, logistiek, mensen, netwerken?
- Welke resultaten ambiëren we?
- Wat zijn onze waarden, de basis voor het creeren van een cultuur?
- Hoe medewerkers inspireren?
- Hoe veranderen met medewerkers?
- Welke prioriteiten, welke voortgangsindicatoren ?
- Hoe creeren we ‘Voortschrijdend Inzicht ‘ ?
Heeft u meer dan 2 vragen van de bovenstaande lijst?
Goed nieuws! Wij kunnen met u een traject starten.
